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Course Description

Todas las empresas enfrentan desafíos, incertidumbre y reveses, especialmente en los primeros años. Las compañías exitosas pueden crecer a pesar de estos desafíos. Se requiere un sólido liderazgo para el crecimiento a fin de establecer la dirección y las prioridades de una compañía, desarrollar relaciones positivas y productivas con las partes interesadas internas y externas, y, lo que es más importante, demostrar resiliencia ante los altibajos que se dan al inicio de cualquier empresa.

Liderar una compañía en crecimiento no es simple, pero lamentablemente las mujeres suelen enfrentar desafíos de liderazgo adicionales relacionados con los estereotipos de género y los sesgos. Este curso se centra en las habilidades y técnicas que las mujeres pueden usar para superar algunos de esos desafíos y convertirse en líderes para el crecimiento eficaces y significativas.

En este curso, diseñado para mujeres que están fundando y liderando negocios nuevos y en crecimiento, Risa Mish, profesora de Práctica de Gestión en la SC Johnson College of Business en Cornell, ofrece pautas para desarrollar áreas clave de liderazgo para el crecimiento, que incluyen la construcción de un sólido equipo fundador/de liderazgo, el establecimiento de su cultura corporativa, el desarrollo de relaciones positivas con las partes interesadas y la construcción de resiliencia ante los inevitables reveses que enfrentan todos los emprendedores.


 
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